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武生院关于做好2018年度教育教学团队和管理服务团队综合绩效考核工作的通知
时间:2019-1-2 17:12:28,点击:0

各学院、各部门:

根据学校工作安排,现将2018年度团队综合绩效考核工作有关事宜通知如下:

一、考核时间

201913日至15日。

二、考核程序

(一)201912日—7日,根据《教育教学团队(学院、部、中心)综合绩效考核细则》和《管理服务团队(机关处室)综合绩效考核细则》要求,各“考评项目”牵头单位组织相关单位对被考评单位检查打分,并汇总后报送人事处。

(二)201918日,由人事处、党政办公室、监察处联合统计各单位的团队综合绩效考核分数和名次,报学校审批后在全校公示。

(三)2019113日,公示结束后,由人事处提供名单,财务处按团队综合绩效考核等次发放绩效工资。发放标准分别为:一等3000/人,二等2700/人,三等2400/人。

三、考核要求

(一)各考核责任单位要根据被考核单位2018年的工作情况,进行公正、客观地评分,杜绝“人情分”“关系分”。

(二)《教育教学团队(学院、部、中心)综合绩效考核细则》《管理服务团队(机关处室)综合绩效考核细则》《教育教学团队(学院、部、中心)2018年度综合绩效考核评分表》《管理服务团队(机关处室)2018年度综合绩效考核评分表》等材料和表格在人事处网站上查阅下载。

 

 武汉生物工程学院

      20181228


 

附件:  1.《教育教学团队(学院、部、中心)综合绩效考核细则》

2.《管理服务团队(机关处室)综合绩效考核细则》

3.《教育教学团队(学院、部、中心)2018年度综合绩效考核评分表》

4.《管理服务团队(机关处室)2018年度综合绩效考核评分表》

 

 

           

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